Heb jij passie voor het naar een next level brengen van bedrijven op HR-vlak? Merk je dat je houdt van de dynamiek van het MKB, maar dat gezien jouw expertise en ervaring als interne HR bij één en hetzelfde bedrijf werken je te weinig uitdaging biedt? Dan is dit de vacature voor jou!
Wat ga je doen als HR Business Partner?
Wij groeien door, dus in ons team van 12 adviseurs kun je meteen aan de slag! Je gaat onze klanten zelfstandig of in teams adviseren en hands on begeleiden bij alle facetten van het HR-vak, vanuit kantoor, maar meestal op locatie.
Elke week is anders! Die dynamiek, dat snelle schakelen, dát vind je leuk. Je bent bevlogen in het vak en hebt het aanpassingsvermogen van een kameleon.
Zo start je op maandag bijvoorbeeld bij een snelgroeiend bedrijf dat behoefte heeft aan het neerzetten van een stevig HR fundament, bestaande uit personeelshandboek, salarishuis en een onboarding-programma. Op dinsdag adviseer je een bouwbedrijf over de vertaling van hun bedrijfsdoelen in een HR-beleid en later in de week begeleid je een high-tech bedrijf bij de ontwikkeling van haar talenten. Op donderdag ben jij altijd bij een klant waar je een dag in de week hun vaste in-house HR-Manager bent. Tussendoor adviseer je een MT over strategische personeelsplanning. Op vrijdag geef je een workshop in een installatiebedrijf over coachend leidinggeven en sluit je de week met ons af onder het genot van een borrel.
Ambitie om aan de slag te gaan met talentontwikkeling aan de hand van het TMA Talentenanalyse? Bij ons is het mogelijk!
